对于毕业生而言，应聘大的公司很难，没有工作经验，很多人会想着先应聘一些小公司，积累工作经验，学习工作技能，但是不要把小公司想的太好，小公司有些坑你还是需要警惕的：

1、简陋的办公环境

由于资金有限，小公司的办公环境根本没有办法与大公司相比：市郊的商住两用办公室，网吧一样的狭小办公空间，慢得要命的二手电脑……

2、工资福利待遇不佳

除非是拥有千万美元融资的富二代创业公司，小公司一般都是由几个合伙人自筹资金，资金往往不会很充裕，工资待遇自然也不会很好，更不要妄想什么福利了。

所以，跳槽到小公司前要考虑清楚，工资福利极有可能没有你曾经待过的大公司好，你要做好充分的心理准备，免得过去之后心里不平衡。

3、老板指手画脚，亲力亲为

小公司创业的老板通常都比较着急。因为在创业初期，时间是最宝贵的，错过一天都可能丧失继续生存下去的机会。一旦老板看到员工的工作进展不顺，不会给员工自我调整的时间，他们往往是自己操刀上门，亲力亲为。

4、事情杂，不能专一发展

初创小公司人数有限，因此分配到每个员工手头上的事情可能会很多。很可能运营、推广、美工、编辑等等多个岗位的工作都堆到你的头上。虽然你可以掌握很多技能，但是你却没有充分的时间在某一个领域深入发展，虽然会的东西多，但并不是专家级。这种不专业的工作经历很可能会影响到你后期生涯发展。