要想提高职场地位,就要懂得取舍
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很多职场人每天忙忙碌碌,可以最后确没有什么工作业绩。那么到底每天在忙什么呢?
现在,列一张清单,总结一下自己平时的工作内容。
有人从早到晚列下来,发现自己做的事情又多又琐碎。有人终于发现,自己做的从头到尾都是一件简单事情。有人早被没完没了的流程套牢,连上班都变得很麻木。
在职场上发展,很多人一直在重复做一件事情,有的人甚至将一件事情重复了很多年。最简单的,就拿技术型岗位和行政型岗位来说,前者往往比后者更有发展优势。技术型岗位一直站在革新前沿,从前服务行业都要靠人端盘子,现在已经有无人酒店,AI机器人满足所有的服务要求。
技术岗位不断学习,以跟上时代的发展,行政岗位却很容易被琐事困住,逃不脱身。哪怕你做得再多,也一定要反思,自己做的都有用吗?都不会出错吗?
马云说过:“蚂蚁走的好,连大象都搞不死它。”蚂蚁对大象简直是蚍蜉撼树,但只要蚂蚁够精明,够灵活,走对了路线,不仅不会被大象踩死,甚至走得比大象还快。
很多时候,我们在公司做的80%的事情都是无用功,只有剩下的20%才能创造价值。抓住这20%拼命干,其他可有可无的事情就尽量精简,不要占用过多时间与精力,你才能创造更大的效益。要发展,就要做对公司贡献最大的事情。
要加薪,首先就得做出翻倍的效益与成绩。以前跟过一位特别有干劲的师傅,别人都在吐槽公司待遇,只有他热火朝天地干活。他带领的那个小组,也就是我当时所在的那个团队,是全公司进步最快的一个,因为每天都有师傅的“指点”:必须做的马上完成;没必要做的直接不管;可以先放放的事情就不要浪费时间......
正因为有取舍,我们的工作就好像大换血,变得更为高效。用一个小时完成别人一整天的工作,秘诀就在于此。
